根據(jù)縣委統(tǒng)一部署，2023年10月21日至12月1日，縣委第三巡察組對左溪鎮(zhèn)黨委進(jìn)行了巡察。2024年3月22日，縣委巡察組向左溪鎮(zhèn)黨委反饋了巡察意見。按照巡察工作有關(guān)要求，現(xiàn)將巡察整改進(jìn)展情況予以公布。

左溪鎮(zhèn)黨委把巡察整改作為重大政治任務(wù)來抓，始終站在講政治、講大局、講黨性的高度，深刻認(rèn)識整改工作的重要性和緊迫性，切實(shí)將思想和行動(dòng)統(tǒng)一到縣委的部署要求上來，以高度的思想自覺正視問題，以強(qiáng)烈的責(zé)任擔(dān)當(dāng)改正問題，切實(shí)做好整改工作。一是提高思想認(rèn)識，把握整改要求。3月22日縣委巡察反饋會(huì)議召開后，鎮(zhèn)黨委于3月26日召開專題黨委會(huì)，就整改工作進(jìn)行研究；根據(jù)反饋意見，深入分析原因，查找根源癥結(jié)，從嚴(yán)從實(shí)抓好每項(xiàng)整改任務(wù)落實(shí)。二是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，明確整改任務(wù)。成立鎮(zhèn)巡察整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，鎮(zhèn)黨委書記徐海堅(jiān)任組長，嚴(yán)格落實(shí)黨委書記“第一責(zé)任人”職責(zé)；研究制定《關(guān)于落實(shí)縣委巡察組反饋意見的整改方案》，擬定整改措施，明確整改責(zé)任和時(shí)限，先后多次召開巡察整改工作推進(jìn)會(huì)，逐條審議整改措施落實(shí)情況，做到即知即改、真改實(shí)改、徹底整改。三是堅(jiān)持上下聯(lián)動(dòng)，狠抓督導(dǎo)落實(shí)。制定問題清單，按照職責(zé)分工，分派整改任務(wù)至四個(gè)平臺，村級問題進(jìn)行“點(diǎn)對點(diǎn)”交辦，鎮(zhèn)村兩級同步推進(jìn)整改，形成上下聯(lián)動(dòng)、層層抓落實(shí)的良好工作格局；鎮(zhèn)紀(jì)委監(jiān)察辦堅(jiān)持把督促整改落實(shí)作為日常監(jiān)督重要內(nèi)容，以有力監(jiān)督推動(dòng)有效落實(shí)。

巡察反饋后，在巡察整改工作中，教育談話41人，建立完善制度7項(xiàng)，清退款項(xiàng)4.4604萬元。

一、關(guān)于“貫徹落實(shí)鄉(xiāng)村振興發(fā)展戰(zhàn)略不夠有力”問題的整改情況

（一）剖析問題原因。召開巡察整改專題民主生活會(huì)，組織領(lǐng)導(dǎo)班子學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于《加快建設(shè)農(nóng)業(yè)強(qiáng)國，推進(jìn)農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化》的講話精神，并分析問題產(chǎn)生原因，深入剖析根源，對照提出下步整改措施。對照該問題，已對相關(guān)業(yè)務(wù)干部進(jìn)行提醒談話。

（二）加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。嚴(yán)格執(zhí)行黨委會(huì)“第一議題”制度，及時(shí)梳理習(xí)近平總書記重要講話以及上級有關(guān)會(huì)議和文件，作為黨委會(huì)第一項(xiàng)議題進(jìn)行學(xué)習(xí)。健全完善2024年理論學(xué)習(xí)計(jì)劃，并結(jié)合鎮(zhèn)“香樟夜話”等理論學(xué)習(xí)平臺，豐富學(xué)習(xí)方式，提升學(xué)習(xí)質(zhì)效。強(qiáng)化業(yè)務(wù)培訓(xùn)，組織全鎮(zhèn)干部進(jìn)行業(yè)務(wù)工作專題學(xué)習(xí)，進(jìn)一步規(guī)范政策落實(shí)。

（三）深入工作探索。實(shí)施省科技特派員和“星期天工程師”項(xiàng)目，在部分香榧林下試驗(yàn)套種中藥材、五彩花生、水果玉米等，提高產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)效益；啟動(dòng)萬畝油茶種植改造五年行動(dòng)，并實(shí)施萬畝高山油茶示范園項(xiàng)目，該項(xiàng)目成功入選第二批麗水市“共富123行動(dòng)”鄉(xiāng)鎮(zhèn)試點(diǎn)建設(shè)重點(diǎn)項(xiàng)目。

（四）加大宣傳力度。強(qiáng)化與潮新聞、麗水日報(bào)、源新聞、掌上慶元等平臺的溝通對接，今年以來共發(fā)布香榧、油茶、靈芝等產(chǎn)業(yè)宣傳稿10余篇，增加影響力，提升競爭力。

二、關(guān)于“在扎實(shí)履行新時(shí)代鄉(xiāng)鎮(zhèn)職責(zé)使命上還有差距”問題的整改情況

（一）剖析問題原因。召開巡察整改專題民主生活會(huì)，組織領(lǐng)導(dǎo)班子學(xué)習(xí)遂昌縣森林防火滅火先進(jìn)做法，深刻剖析問題產(chǎn)生根源。組織干部對存在的問題進(jìn)行情況核實(shí)，并對村干部進(jìn)行集體提醒談話，對相關(guān)業(yè)務(wù)干部也進(jìn)行提醒談話。

（二）開展業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。一方面是不定期組織村干部、村級護(hù)林員、網(wǎng)格員等人員開展防臺防汛、森林消防等培訓(xùn)，以“理論+實(shí)操”等形式，提高應(yīng)急防災(zāi)實(shí)戰(zhàn)水平。另一方面是組織開展常用業(yè)務(wù)理論培訓(xùn)，進(jìn)一步規(guī)范日常工作開展。

（三）完善工作機(jī)制。完善《左溪鎮(zhèn)森林防火應(yīng)急預(yù)案》，進(jìn)一步提升應(yīng)急處置水平，強(qiáng)化森林防滅火工作，保護(hù)人民群眾生命財(cái)產(chǎn)和森林資源安全，維護(hù)林區(qū)社會(huì)政治穩(wěn)定。下一步將依托應(yīng)急消防站規(guī)范化建設(shè)，多層構(gòu)建應(yīng)急消防管理體系，全面提升應(yīng)急消防業(yè)務(wù)水平。

（四）加強(qiáng)日常監(jiān)督。做好日常工作規(guī)范化管理，細(xì)化職責(zé)分工，強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)。并進(jìn)行日常監(jiān)督和不定期抽查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)整改。

三、關(guān)于“意識形態(tài)工作責(zé)任落實(shí)不夠有力”問題的整改情況

（一）剖析問題原因。召開巡察整改專題民主生活會(huì)，班子成員圍繞意識形態(tài)工作進(jìn)行匯報(bào)，鎮(zhèn)黨委書記對照問題深入剖析問題根源。

（二）嚴(yán)格落實(shí)要求。要求將意識形態(tài)工作列為今后述職報(bào)告和民主生活會(huì)的重要內(nèi)容，并定期召開意識形態(tài)專題會(huì)議，各班子成員匯報(bào)分管領(lǐng)域工作及自身主體責(zé)任落實(shí)情況，加強(qiáng)對班子成員履行意識形態(tài)“一崗雙責(zé)”的監(jiān)督落實(shí)，確保工作落到實(shí)處。

（三）加強(qiáng)交流研討。制定意識形態(tài)專題學(xué)習(xí)計(jì)劃，結(jié)合例會(huì)等進(jìn)行學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)后，組織班子成員圍繞主題進(jìn)行交流研討，談感悟，講體會(huì)，深化學(xué)習(xí)成效。

四、關(guān)于“財(cái)經(jīng)紀(jì)律執(zhí)行不夠嚴(yán)格，風(fēng)險(xiǎn)意識有待提高”問題的整改情況

（一）核實(shí)問題情況。針對反饋的問題，組織人員開展問題核實(shí)，了解具體情況，并進(jìn)行自查自糾；已收回違規(guī)發(fā)放費(fèi)用0.1萬元，并對相關(guān)業(yè)務(wù)干部開展談話教育，規(guī)范工作開展。

（二）加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。組織全鎮(zhèn)干部學(xué)習(xí)財(cái)務(wù)報(bào)銷相關(guān)文件及流程、基層工會(huì)經(jīng)費(fèi)收支及使用管理制度等財(cái)經(jīng)執(zhí)行機(jī)制，并組織鎮(zhèn)會(huì)計(jì)和出納參加上級組織的培訓(xùn)，如縣財(cái)政局組織的浙里基財(cái)智控應(yīng)用“一鍵直達(dá)”模塊培訓(xùn)，進(jìn)一步提高財(cái)務(wù)審核把關(guān)能力。

（三）完善工作機(jī)制。完善《左溪鎮(zhèn)財(cái)務(wù)收支業(yè)務(wù)管理制度》，繪制《公務(wù)卡管理流程圖》，并嚴(yán)格對照《財(cái)政總會(huì)計(jì)制度（2023）》《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范黨費(fèi)收繳、使用和管理的通知》（慶組【2019】12號）等制度和文件要求，細(xì)化壓實(shí)人員崗位職責(zé)，管好用好資金，提高財(cái)務(wù)管理水平。

（四）落實(shí)專項(xiàng)整改。針對往來款項(xiàng)清理問題，成立以鎮(zhèn)長任組長、鎮(zhèn)黨委副書記為副組長，其他班子為成員的往來款清理領(lǐng)導(dǎo)小組，對三年及以上未清理往來款進(jìn)行梳理，認(rèn)真分析滯留原因，根據(jù)清理難易程度進(jìn)行排序，制定詳細(xì)的整改計(jì)劃，全力以赴開展清理工程。

五、關(guān)于“內(nèi)部管理存在盲區(qū)，監(jiān)管仍需加強(qiáng)”問題的整改情況

（一）核實(shí)問題情況。召開巡察整改專題民主生活會(huì)，深入剖析問題根源；并針對反饋的問題，組織人員進(jìn)行情況核實(shí)，開展自查自糾。目前，已對相關(guān)業(yè)務(wù)干部開展教育談話，全額收回備用金，并按照要求補(bǔ)充材料。

（二）完善配套建設(shè)。一方面是完善《左溪鎮(zhèn)內(nèi)部控制管理制度》中備用金管理等條例，并組織干部學(xué)習(xí)有關(guān)工會(huì)文件精神以及財(cái)務(wù)報(bào)銷流程，注重細(xì)節(jié)，規(guī)范報(bào)銷程序。另一方面是選優(yōu)配強(qiáng)財(cái)務(wù)隊(duì)伍，目前鎮(zhèn)財(cái)務(wù)干部力量充足，日常工作能有序推進(jìn)。

（三）加強(qiáng)日常監(jiān)管。由鎮(zhèn)黨委聯(lián)合鎮(zhèn)紀(jì)委監(jiān)察辦不定期開展工作監(jiān)督檢查，用好三務(wù)公開欄，暢通舉報(bào)渠道，確保管理規(guī)范、執(zhí)行到位。

六、關(guān)于“工程項(xiàng)目監(jiān)管力度不足”問題的整改情況

（一）核實(shí)問題情況。針對反饋的問題，組織人員對情況進(jìn)行核實(shí)，補(bǔ)充要求材料，并全面開展自查自糾，查漏補(bǔ)缺。整改過程中，已對相關(guān)業(yè)務(wù)干部進(jìn)行談話教育，要求提高思想認(rèn)識，嚴(yán)格落實(shí)工作職責(zé)，規(guī)范推進(jìn)任務(wù)落實(shí)。

（二）深入剖析原因。召開巡察整改專題民主生活會(huì)，深入剖析問題根源，班子成員圍繞問題開展批評和自我批評。在5月份鎮(zhèn)工作例會(huì)，鎮(zhèn)黨委書記針對招投標(biāo)工作以及工程檔案收集歸檔等事宜進(jìn)行強(qiáng)調(diào)，要求按照程序開展招投標(biāo)和小額項(xiàng)目簡易發(fā)包，并根據(jù)項(xiàng)目推進(jìn)情況，嚴(yán)格管理工程檔案，確保資料齊全。

（三）規(guī)范機(jī)制運(yùn)行。結(jié)合《工程建設(shè)項(xiàng)目施工招標(biāo)投標(biāo)辦法》，修訂完善《左溪鎮(zhèn)招投標(biāo)管理辦法》，并整理《左溪鎮(zhèn)工程檔案目錄》，同步圍繞《慶元縣小額項(xiàng)目簡易發(fā)包實(shí)施辦法（試行）》，對干部開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)，組織系統(tǒng)學(xué)習(xí)，補(bǔ)齊干部項(xiàng)目推進(jìn)知識短板，確保項(xiàng)目前、中、后程序規(guī)范，材料齊全。

（四）加強(qiáng)日常監(jiān)管。由鎮(zhèn)紀(jì)委監(jiān)察辦參與并審核把關(guān)工程發(fā)包、招投標(biāo)等環(huán)節(jié)，并定期組織項(xiàng)目抽查，進(jìn)一步規(guī)范項(xiàng)目推進(jìn)流程，有序?qū)嵤?/p>

七、關(guān)于“村級‘三資’管理還需加強(qiáng)”問題的整改情況

（一）督促清退款項(xiàng)。針對反饋的問題，已責(zé)令清退款項(xiàng)共計(jì)0.232萬元，并對相關(guān)人員進(jìn)行教育談話，要求在今后報(bào)賬中嚴(yán)格審核把關(guān)報(bào)賬材料，規(guī)范報(bào)銷，加強(qiáng)農(nóng)村“三資”管理。

（二）全面自查自糾。組織鎮(zhèn)“三資辦”干部對本鎮(zhèn)2018年以來村級務(wù)工補(bǔ)貼發(fā)放、非本村人員違規(guī)領(lǐng)取誤工補(bǔ)貼等情況開展全面自查自糾，對賬銷號，落實(shí)問題整改。

（三）加強(qiáng)制度學(xué)習(xí)。組織全體鎮(zhèn)村干部開展村級“三重一大”事項(xiàng)決策制度和村級財(cái)務(wù)管理制度專題學(xué)習(xí)，由業(yè)務(wù)干部對資金支出、報(bào)銷所需材料和程序進(jìn)行解讀和指導(dǎo)，并要求規(guī)范村級資金支出會(huì)議記錄，專人負(fù)責(zé)，進(jìn)一步規(guī)范農(nóng)村集體“三資”管理。

八、關(guān)于“黨委核心領(lǐng)導(dǎo)作用發(fā)揮不夠明顯”問題的整改情況

（一）剖析問題根源。召開巡察整改專題民主生活會(huì)，鎮(zhèn)黨委書記通報(bào)該問題，深入剖析問題根源，班子成員對照問題開展批評和自我批評。

（二）加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。一方面是面向領(lǐng)導(dǎo)干部，組織集中學(xué)習(xí)“三重一大”等民主決策以及“第一議題”落實(shí)等制度和習(xí)近平總書記關(guān)于民主集中制的重要論述，并進(jìn)一步完善鎮(zhèn)黨委會(huì)和班子會(huì)議事規(guī)則，區(qū)分議事范圍，明確干部的培養(yǎng)教育、管理監(jiān)督、推薦、提名、任免、調(diào)整、調(diào)入調(diào)出等事項(xiàng)由黨委會(huì)研究決定，區(qū)分會(huì)議記錄本，由專人記錄，要求嚴(yán)格對照規(guī)范落實(shí)執(zhí)行；另一方面是面向廣大黨員干部，由鎮(zhèn)紀(jì)委監(jiān)察辦梳理近年來違紀(jì)違法典型案例，組織鎮(zhèn)村干部學(xué)習(xí)，以案為鑒讓黨員干部受警醒明底線知敬畏，筑牢思想防線，強(qiáng)化警示教育。下步將結(jié)合黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育，不斷強(qiáng)化思想道德和黨紀(jì)國法學(xué)習(xí)，縱深推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨。

（三）做細(xì)干部管理。結(jié)合“香樟夜話”五月份夜學(xué)課堂，由鎮(zhèn)紀(jì)委書記開展集體談心談話，并為全體干部上《嚴(yán)守作風(fēng)建設(shè)十條紅線》專題黨課。此外，制定出臺《左溪鎮(zhèn)提升干部執(zhí)行力七項(xiàng)規(guī)定》，推行例會(huì)制度，嚴(yán)肅作風(fēng)紀(jì)律。同時(shí)，鎮(zhèn)黨委明確要求班子成員切實(shí)履行“一崗雙責(zé)”，經(jīng)常性和分管干部、聯(lián)系村干部開展談心談話，強(qiáng)化監(jiān)督促清廉。

九、關(guān)于“黨風(fēng)廉政主體責(zé)任履行得不夠扎實(shí)”問題的整改情況

（一）明確工作職責(zé)。召開巡察整改專題民主生活會(huì)，鎮(zhèn)黨委書記通報(bào)該問題，深入剖析問題根源，班子成員對照問題開展批評和自我批評；并組織班子成員學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于整治群眾身邊不正之風(fēng)和腐敗問題的重要論述、《“四查四治”作風(fēng)建設(shè)專項(xiàng)行動(dòng)實(shí)施方案》等正風(fēng)肅紀(jì)相關(guān)精神、《落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)黨委主體責(zé)任和紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任十項(xiàng)制度》和《關(guān)于深化單位廉政風(fēng)險(xiǎn)防控長效機(jī)制建設(shè)的實(shí)施意見》，明確班子成員黨風(fēng)廉政建設(shè)工作任務(wù)，注重防范化解重大風(fēng)險(xiǎn)，進(jìn)一步落實(shí)全面從嚴(yán)治黨工作，加快推進(jìn)清廉建設(shè)。

（二）排查風(fēng)險(xiǎn)隱患。組織全鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)、干部填寫《廉政風(fēng)險(xiǎn)隱患排查表》，按照現(xiàn)有要求由科室負(fù)責(zé)人和分管領(lǐng)導(dǎo)分別簽署意見后，交由鎮(zhèn)紀(jì)委監(jiān)察辦整理歸檔。

（三）嚴(yán)格工作開展。按照要求，及時(shí)召開每季度黨風(fēng)廉政專題例會(huì)，班子成員匯報(bào)并部署分管領(lǐng)域黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，增強(qiáng)推進(jìn)廉政建設(shè)的責(zé)任感，全面落實(shí)主體責(zé)任和“一崗雙責(zé)”。全面督促班子成員加強(qiáng)對分管領(lǐng)域黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的督促指導(dǎo)每年不少于2次，與分管領(lǐng)域負(fù)責(zé)人至少開展2次談話，上半年擬計(jì)劃于6月份收集相關(guān)指導(dǎo)與談話記錄，并上報(bào)“清廉麗水綜合平臺”。由鎮(zhèn)紀(jì)委監(jiān)察辦聯(lián)合黨建統(tǒng)領(lǐng)平臺，每月至少開展一次正風(fēng)肅紀(jì)專項(xiàng)檢查，結(jié)合《左溪鎮(zhèn)提升干部執(zhí)行力七項(xiàng)規(guī)定》，規(guī)范干部日常管理。

十、關(guān)于“基層黨建工作開展不夠扎實(shí)”問題的整改情況

（一）深入剖析根源。召開巡察整改專題民主生活會(huì)，鎮(zhèn)黨委書記通報(bào)該問題，鎮(zhèn)黨委委員、組織委員對照問題深入剖析原因，提出下步整改措施。

（二）排摸青年隊(duì)伍。重點(diǎn)圍繞文化程度高、“雙帶”能力強(qiáng)的農(nóng)村青年、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人員，排摸登記全鎮(zhèn)八個(gè)村優(yōu)秀人員，確保每個(gè)村至少一名，目前已有23名優(yōu)秀青年在冊，納入優(yōu)青庫，其中大專及以上學(xué)歷17名，35周歲以下20名，另外五個(gè)整村搬遷村已于2023年1月轉(zhuǎn)隸至濛洲、松源街道，發(fā)展黨員后備力量儲備以街道數(shù)據(jù)為準(zhǔn)。

（三）抓實(shí)黨員教育。結(jié)合黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育，開展黨員黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育培訓(xùn)會(huì)，組織黨員干部學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》，強(qiáng)化自我約束，提高免疫能力。同時(shí)，實(shí)行黨員責(zé)任區(qū)、黨員先鋒林、黨員聯(lián)系群眾等黨建工作激勵(lì)機(jī)制，嚴(yán)格開展農(nóng)村黨員先鋒指數(shù)考評，提高黨員參與創(chuàng)建的積極性和主動(dòng)性。

（四）豐富紅色服務(wù)。用好省級示范黨群服務(wù)中心（左溪鎮(zhèn)）主陣地，踐行空心村“流動(dòng)十助”模式，同時(shí)結(jié)合農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)移人口共同富裕試點(diǎn)工作，深化打造“五個(gè)村官”服務(wù)品牌，逐步破解留守群體服務(wù)與增收等難題。圍繞留守老人需求，常態(tài)化開展小年送福、愛心義診、理發(fā)等民生志愿服務(wù)，如2022年至2024年已連續(xù)三年舉辦小年送福系列活動(dòng)，包含鎮(zhèn)衛(wèi)生院義診、鎮(zhèn)愛心理發(fā)師與縣義工協(xié)會(huì)免費(fèi)理發(fā)、縣義工協(xié)會(huì)小縫小補(bǔ)等，今年，鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院還為63歲以上常住居民和高血壓及糖尿病患者等特殊群體開展免費(fèi)體檢，進(jìn)一步開展好“五個(gè)村官”品牌下各個(gè)子活動(dòng)。

十一、關(guān)于“股級干部選拔任用民主推薦不規(guī)范”問題的整改情況

（一）深入剖析原因。召開巡察整改專題民主生活會(huì)，鎮(zhèn)黨委書記通報(bào)該問題，鎮(zhèn)黨委副書記對照問題深入剖析原因，開展批評和自我批評。

（二）核實(shí)問題情況。組織業(yè)務(wù)干部對該問題進(jìn)行核實(shí)，經(jīng)核查，在開展股級干部提任時(shí)，已按照要求開展口頭談話調(diào)研推薦，但未整理紙質(zhì)材料。針對該問題，已對業(yè)務(wù)干部進(jìn)行教育談話，避免類似問題再次發(fā)生。同時(shí)，對本鎮(zhèn)2018年以來股級干部提任考察程序進(jìn)行復(fù)查，未發(fā)現(xiàn)其他程序不規(guī)范的情況。

（三）加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。組織黨建統(tǒng)領(lǐng)平臺干部學(xué)習(xí)《慶元縣股級干部選拔任用管理辦法》，要求進(jìn)一步規(guī)范程序，并做好考察材料收集歸檔。

十二、關(guān)于“上輪巡察截至本輪期間，仍有部分問題整改質(zhì)效不高”問題的整改情況

（一）明確整改措施。召開巡察整改專題民主生活會(huì)，鎮(zhèn)黨委書記通報(bào)該問題，深入剖析問題根源，并開展批評和自我批評，提出下步整改計(jì)劃。

（二）規(guī)范整理臺賬。由鎮(zhèn)黨委牽頭，重新梳理上一輪巡察整改工作臺賬資料，整理打印進(jìn)行歸檔。本輪巡察反饋的問題全面整改后，對整改所涉及的所有佐證材料及臺賬進(jìn)行整理，并裝訂歸檔。

下一步，左溪鎮(zhèn)黨委將深入貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，繼續(xù)認(rèn)真落實(shí)中央和省市委關(guān)于做好巡察“后半篇文章”的要求，持續(xù)抓好巡察反饋意見的整改落實(shí)，進(jìn)一步鞏固整改成果，以巡察整改成效促進(jìn)各項(xiàng)事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。一是深化后續(xù)整改。堅(jiān)持目標(biāo)不變，力度不減，以求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)和鍥而不舍的精神，持續(xù)推進(jìn)整改。對已完成整改的，組織“回頭看”；對需持續(xù)推進(jìn)的，緊盯不放，件件落實(shí)；對后續(xù)整改中發(fā)現(xiàn)的新問題，舉一反三，立行立改，鞏固整改成效。二是建立長效機(jī)制。在整改過程中，總結(jié)好經(jīng)驗(yàn)、好做法，著重強(qiáng)化制度建設(shè)，堅(jiān)持一手定制度，一手促落實(shí)，提升制度執(zhí)行力，以制度管人管權(quán)管事，切實(shí)把巡察整改和深化標(biāo)本兼治有機(jī)結(jié)合起來。三是深化整改成果。堅(jiān)持把巡察整改作為推動(dòng)全鎮(zhèn)發(fā)展的重要契機(jī)和動(dòng)力，聚焦縣委“五進(jìn)五破”要求和“六個(gè)新攻勢”部署，運(yùn)用整改成果縱深推進(jìn)當(dāng)前改革創(chuàng)新、項(xiàng)目建設(shè)、鄉(xiāng)村振興等各項(xiàng)工作，不斷開創(chuàng)左溪高質(zhì)量發(fā)展局面。

歡迎廣大干部群眾對巡察整改落實(shí)情況進(jìn)行監(jiān)督。如有意見建議，請及時(shí)向我們反映。聯(lián)系方式：電話0578-6146135；電子郵箱qyxzxz@126.com。